Vaga de Director do Projecto LINK (Maputo) - Save The Children

 

📌 INFORMAÇÕES GERAIS

Empresa: Save The Children

Localização: Maputo

Tipo de Vaga: Tempo Integral

 

Área de trabalho: Gestão de Projetos / Desenvolvimento Internacional

 

📋 DESCRIÇÃO DA VAGA

A Save the Children International (SCI) está a recrutar um(a) Director(a) do Projecto GCF/LINK para liderar uma iniciativa de cinco anos financiada pelo Fundo Verde para o Clima (Green Climate Fund – GCF), avaliada em 28 milhões de dólares, destinada a melhorar a vida de cerca de 400 mil pessoas afetadas pela seca nas províncias de Tete, Manica e Gaza.

O(a) profissional será responsável por assegurar a liderança estratégica do projeto, promovendo a integração da adaptação às alterações climáticas nos sistemas de proteção social de Moçambique, coordenando equipas multidisciplinares, fortalecendo parcerias institucionais e garantindo a implementação eficaz das atividades para alcançar resultados sustentáveis e de elevado impacto.

 

🎯 REQUISITOS

• Licenciatura numa área relevante, como Desenvolvimento Internacional, Ciências Ambientais ou área relacionada (Mestrado será uma vantagem);
• Certificação em Gestão de Projectos (PMD-Pro, PMP, PRINCE2 ou equivalente) é altamente desejável;
• Experiência de trabalho com doadores internacionais, como o Fundo Verde para o Clima (GCF), o Banco Mundial ou a USAID;
• Pelo menos 5 anos de experiência em gestão de projetos, preferencialmente nas áreas de adaptação às alterações climáticas, redução do risco de desastres ou desenvolvimento comunitário;
• Conhecimento dos quadros de políticas sobre alterações climáticas e dos acordos internacionais (por exemplo, o Acordo de Paris e a Convenção-Quadro das Nações Unidas sobre Alterações Climáticas – UNFCCC) será considerado uma mais-valia;
• Experiência comprovada na gestão de equipas multiculturais e no trabalho em contextos culturais diversos;
• Fortes competências de liderança, com experiência na gestão de projectos ou programas complexos, idealmente nas áreas de adaptação às alterações climáticas e redução do risco de desastres;
• Excelente compreensão dos conceitos e estratégias de adaptação às alterações climáticas, preferencialmente com experiência de trabalho nesta área em Moçambique ou em contextos semelhantes;
• Excelentes competências de comunicação escrita, oral e interpessoal em inglês e português, tendo em conta a necessidade de coordenação com representantes do Governo de Moçambique;
• Experiência com os processos de planificação distrital, especialmente no direcionamento de investimentos para ações de adaptação que respondam às necessidades específicas das populações mais vulneráveis.

Desejável

• Experiência prévia com programas de ajuda alimentar do Governo dos EUA, com familiaridade com os regulamentos do USDA e/ou capacidade demonstrada para aprender rapidamente as normas de conformidade com os doadores;
• Fortes capacidades analíticas e de resolução de problemas, com habilidade para se adaptar a alterações nos requisitos e nas prioridades do projeto;
• Excelentes competências de negociação e resolução de conflitos, com experiência comprovada na construção de consensos entre diferentes partes interessadas;
• Capacidade de sintetizar e analisar informações, tomando decisões claras e fundamentadas;
• Capacidade de estabelecer rapidamente relações de trabalho eficazes com uma ampla variedade de pessoas, tanto internamente como externamente;
• Fortes competências de planeamento, gestão e coordenação, com capacidade para organizar uma carga de trabalho significativa composta por tarefas e responsabilidades complexas e diversificadas.

 

💼 RESPONSABILIDADES

• Liderar estrategicamente a implementação do Projecto GCF/LINK;
• Garantir o cumprimento dos objetivos, cronogramas, orçamento e resultados do projeto;
• Integrar medidas de adaptação às alterações climáticas nos sistemas de proteção social;
• Coordenar a implementação das atividades nas províncias de Tete, Manica e Gaza;
• Liderar e supervisionar equipas multidisciplinares e multiculturais;
• Desenvolver e fortalecer parcerias com o Governo de Moçambique, doadores e outras entidades parceiras;
• Promover inovação, sustentabilidade e melhoria contínua na execução do projeto;
• Assegurar o cumprimento das exigências dos financiadores e das políticas da Save the Children;
• Produzir relatórios técnicos e acompanhar os indicadores de desempenho do projeto;
• Representar institucionalmente a Save the Children junto de parceiros, autoridades e outras partes interessadas.

 

📅 PRAZO DE CANDIDATURA

13/07/2026

 

📧 COMO CANDIDATAR-SE

Envie a sua candidatura acessando o link a seguir: https://hcri.fa.em2.oraclecloud.com/hcmUI/CandidateExperience/en/job/16883?utm_medium=jobboard

 

Inclua:

• CV;
• Carta de Motivação em Português ou Inglês.

 

Na Save the Children celebramos a diversidade e promovemos a equidade e inclusão, pelo que encorajamos candidaturas de mulheres e pessoas com deficiência. No entanto, ninguém é obrigado a revelar a sua identidade de gênero, condição física, sensorial, intelectual ou outras. A Save the Children compromete-se em garantir que todos os seus funcionários e programas sejam absolutamente seguros para as crianças.

Aplicamos procedimentos rigorosos para garantir que somente os candidatos adequados para trabalhar com crianças tenham permissão para se juntar à nossa organização e todos os candidatos serão, portanto, sujeitos a este escrutínio.”

AVISO LEGAL:

A SAVE THE CHILDREN INTERNACIONAL NÃO FAZ NENHUM TIPO DE COBRANÇAS EM QUAISQUER DAS FASES DO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E NÃO PROCEDE POR VIA DE AGENTES DE RECRUTAMENTO.

NB:Somente os candidatos seleccionados serão contactados.